RFID jest używany do uwierzytelniania tożsamości i dostępu do praw użytkowników przedsiębiorstwa.

Karty zatrudnienia stały się wspólną cechą życia korporacji. W dużych i małych firmach, nowi pracownicy otrzymują kartę RFID, która zapewnia wizualną tożsamość i blokuje bramy firmy w godzinach biznesowych. Karta RFID zapewnia pracownikom dostęp do 7 *24 godzin i zapisuje dane w budynku biurowym. Jest tańsza, bardziej bezpieczna i łatwiejsza do zarządzania niż kluczami fizycznymi – w przypadku przegranej karty lub obrotu pracownika, po prostu odwróci się od dostępu do kart.

助教央行karta莫że uzyskaćdostęp innych系统ów biznesowych, oprócz dostępu do bramy. Firmy mogą zarządzać dostępem pracowników do informacji, systemów, materiałów i wyposażenia w karty przechowywane przez pracowników.

Aby zaimplementować technologię RFID do uwierzytelnianiania praw użytkowników i kontroli dostępu, firmy potrzebują zapewnienia, aby upoważnili pracowników do dostępu do informacji, systemów biznesowych, materiałów i sprzętu, które potrzebują, zachowując nieautoryzowane użytkowników z drzwi. Efektywna kontrola dostępu i uwierzytelnianie użytkowników pomaga firmom chronić wrażliwe informacje (takie jak dokumenty finansowe, dane z zasobów ludzkich, IP korporacyjne), koszty sterowania i zaopatrzenia, poprawiają przepływy bezpieczeństwa i strumieni.

Użytkownicy poprawnie identyfikują informacje i dopasują do urządzenia lub systemu. Kontrola dostępu zapewnia, że tylko użytkownicy mogą uzyskać dostęp do aktywów lub systemów.

Firmy mogą korzystać z różnych polityki dla uwierzytelniania użytkowników i kontroli dostępu, w tym kluczy fizycznych (dla maszyn samosługowych i nieobsadzonych wiadomości), hasła i numerów identyfikacji osobistej (PIN). Metody te są jednak często mniej niż idealne, zwłaszcza gdy pracownicy muszą zarządzać wielokrotnymi kluczami lub pamiętać różne hasła. Korzystając z kart ID pracownika, aby uzyskać dostęp do wszystkich systemów i materiałów, które potrzebują podczas pracy oszczędzają czas pracy, zwiększają wydajność i jest łatwiejsze do zarządzania działem IT.